改善の「根本的な考え方」は

①「人」を変えるより、「やり方」を変える

②「人」を責めず、「方法」を攻める

ーーーーである。ナゼなら、「人を変える」よりも

「方法を変える」ほうが、手っとり早く効果的だから。

この考え方は

「テキスト・改善・応用講座」（産能大出版）で

詳しく解説しています。